024:材料生产车间
郭逸的宿舍。
何志军三人走了,周老更是在他们之前走了。
只剩下了郭逸一人。
“狗子,出来!”
“呼哧呼哧~”
话落,狗子就瞬间出现在郭逸面前。
它蹲着在地,舌头还伸了出来,更夸张的是它的尾巴,如同真狗一样在左右晃动。
甚至还出现了残影!?
郭逸看着狗子那尾巴残影楞了下,揉了揉眼睛,跟着,没好气地说道:“你Y的直接贴张图出来是几个意思,当我眼瞎啊?
算了,调出工厂后勤人员的名单,然后挑选出学历最高的二十人。”
“嗖~”
郭逸刚说完,一张列表显示在狗子的头顶上。
列表上,从上到下排列着二十个人的头像,姓名,学历等等基础信息,点进去还能看见详细履历。
“啧啧啧,果然不愧是兔子。
年轻又帅,脑子又好的,果然也收藏了不少~
这一波下来,结果全到我这,估计那些首长领导什么,心都碎了……”
郭逸一边仔细翻阅每个人的专业与背景,一边小声地嘀咕着:这个好帅~哇这个也不差啊~和看到此处的书友差不多……
之所以依据学历与背景为筛选排序的条件,不是郭逸学历歧视,也不是想找有背景的。
他只是利用这些信息评估出合适的学员组长。
至于为何不考虑人品道德问题?
了解下进入此地所需的政审再说。
能来到这的人,还需要考虑这些吗?
而高学历,则代表这个人与其他人相比,学习能力,专注能力,记忆能力等等要好一些。
至于说靠天赋获得高学历的,这情况也不考虑。
毕竟在郭逸这,他可是深知所谓的天赋,到底是什么情况。
除此之外,同条件下,别人获取了高学历,只能说在承受痛苦与努力上,不是其他人能比。
毕竟游戏不香呢?
还是女朋友不润?
而背景,则是出于两个方面考虑。
一个是出生背景越低,但是学历越高,意味这种人所付出的努力与坚持远远超过那些背景好的人。
毕竟背景好的人是能有各种补习班辅助,背景差的一个靠天赋,另一个就是靠努力。
还有一个方面,则是与知识传承相关。
具体的嘛……
“狗子,立即通知这二十个人去材料生产车间控制室。”
一番查阅后,郭逸伸了伸懒腰,随后就出门前往三楼的材料生产车间。
接下来几天何志军,周老他们可能都不在,不趁这个时候搞定大课问题,难道真的老老实实按他们说去演讲吗?
高达什么的,哪有开大课这个问题严重?
而被郭逸选中的那二十个人,就这样被一条二哈吓到了。
有些人走着走着,突然面前出现一条会讲人话,双脚直立,前爪后背着的二哈,是个人都会哆嗦几下。
甚至还有一些更可怜的……
想象一下,你正在解决生理排泄问题,突然出现这一幕,你没捏爆自己的枪或扣入自己菊部地区就算不错了。
所以,等到这二十个人来到三楼材料生产车间的控制室时,各自脸色都不太对劲。
特别有几个人脸色除了难看外还有一点苍白,走路时的姿势略微别扭。
而郭逸,则是一直坐在控制室中,面朝车间,背对着其他人。
直到所有人到齐后,他才转身咳嗽了下:“那个,你们是我挑出来的,最优先教导的后勤学员组长。
接下来我们直接上第一节课。”
郭逸略有僵硬地和其他人说道,讲话时眼睛一直没有直视那二十个人,而是到处飘:“你们先熟悉,之后由你们分批教导其他后勤人员如何生产工厂所需材料。
至于怎么分批,学员有谁,你们自己协商……”
“列队,向右看齐,向前看,跨立。”
“啪啪啪啪啪~啪~”
郭逸还没说完,原本有点稀稀拉拉的人群中,某一位军衔最高的人,听见郭逸的话后立即下令。
一阵有节奏的响动后,人群瞬间整整齐齐的排成两行,然后双脚分开,两手后背,左手握右手腕,一脸严肃认真地看着郭逸。
“咕咚~”
郭逸咽了咽口水,一脸复杂地看着人群。
这气氛怎么就那么令他不舒服呢?
忒严肃正经了吧……
随后,郭逸在他们那专注坚毅的目光注视与感染下,将略有害羞的表情一收,严肃地说道:“首先,这里是整个材料生产车间控制间。
而你们面前的屏幕,则可以根据你们的指令显示生产线的情况。
我们这的生产线全称叫可变式多类组合生产线。
特性和名字一样,它们可根据你们的安排,进行不同种类不同体积的生产。
而你们要做的很简单,也很累……”
“啪~”
正在讲解的郭逸,突然给他们吓了一哆嗦。
原本跨立的姿态,全部都变成如柄标枪一样。
郭逸被迫无奈,小声地上了道:“那个,能不能别这样严肃。我……不太习惯……”
“报告!”
“……你说。”
“这是纪律与习惯问题,请别在意,继续讲解就行。”
郭逸蛋疼地揉了揉额头:这是打算互相伤害吗?
“呼~那我继续说,你们别又突然动起来吓唬我。”郭逸吐了口气,随后继续严肃地说道:“你们要做的就是控制生产线,根据我们提交所需的材料,进行安排。
正常,你们需要根据生产材料的大小,属性,进行安排就行了。
如:高达与宇宙战舰的外壳。
这是大体积的固体材料,那么你们需要安排二至四条生产线合并,然后生产。
而营养棒,它是液体转固体,体积小,你们只需要半条生产线就行了。
很简单,但同时很累。
简单,是因为你们只需要根据材料所需,调整优先级与分配生产线就行了。
累,则是因为很无聊,心累。
之后,安排好生产线后,需要注意生产线有没什么数据变红了。
变红后,停止运作,让系统自检,然后根据自检进行细调和归位就行了。
你们还有问题吗?”
“……”
“那个,说真的。”郭逸看着沉默的人群,有点无奈,只能开口解释道:“有问题别憋着。
这些东西只是你们开始学习的第一步,别知其然不知其所以然。
你们必须懂的为什么这么做,因为你们还要教别人。”
“报告。”
“……讲。”
“按照您的科技水准,完全可以实现自动化生产,为何需要人进行看管?
未来宇宙中,我们也需要人工进行材料生产?”
“别想了,全自动化需要单独一个强人工智能进行监管。
不然,普通人工智能只能呆板地按照生产计划优先级进行生产。
生产线磨损,生产效率等等都不算最优化。”
郭逸看着一头雾水的众人,细心地讲解道:“我举个例子:高达的装甲需要E碳,组合生产线需要15分钟,同时需要额外增加防热与定型设备。
然而它下一个任务却是生产服装,又要分离生产线,又要给设备降温与拆卸设备,跟在又要组合。
这消耗的时间,生产线与特种设备的磨损不是钱吗?
再说了,强人工智能目前就只有你们看见的那条二哈,它还需要帮忙高达制作,工厂子系统多线控制,实验验算等等。
这都需要算力,它就算是强人工智能,那也是有极限的好不!
自动化只是减少人力在无所谓的重复性,流水性等工作,不代表能完全替代人。
而且有些故障,还是需要人工修复。”
“报告。”
“……讲。”
“有那些故障需要人工修复?我们该如何做?”
“……”
“这个之后说,现在你们看我操作一遍。
我需要生产你们的必需品,你们看着我操作。”
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何志军三人走了,周老更是在他们之前走了。
只剩下了郭逸一人。
“狗子,出来!”
“呼哧呼哧~”
话落,狗子就瞬间出现在郭逸面前。
它蹲着在地,舌头还伸了出来,更夸张的是它的尾巴,如同真狗一样在左右晃动。
甚至还出现了残影!?
郭逸看着狗子那尾巴残影楞了下,揉了揉眼睛,跟着,没好气地说道:“你Y的直接贴张图出来是几个意思,当我眼瞎啊?
算了,调出工厂后勤人员的名单,然后挑选出学历最高的二十人。”
“嗖~”
郭逸刚说完,一张列表显示在狗子的头顶上。
列表上,从上到下排列着二十个人的头像,姓名,学历等等基础信息,点进去还能看见详细履历。
“啧啧啧,果然不愧是兔子。
年轻又帅,脑子又好的,果然也收藏了不少~
这一波下来,结果全到我这,估计那些首长领导什么,心都碎了……”
郭逸一边仔细翻阅每个人的专业与背景,一边小声地嘀咕着:这个好帅~哇这个也不差啊~和看到此处的书友差不多……
之所以依据学历与背景为筛选排序的条件,不是郭逸学历歧视,也不是想找有背景的。
他只是利用这些信息评估出合适的学员组长。
至于为何不考虑人品道德问题?
了解下进入此地所需的政审再说。
能来到这的人,还需要考虑这些吗?
而高学历,则代表这个人与其他人相比,学习能力,专注能力,记忆能力等等要好一些。
至于说靠天赋获得高学历的,这情况也不考虑。
毕竟在郭逸这,他可是深知所谓的天赋,到底是什么情况。
除此之外,同条件下,别人获取了高学历,只能说在承受痛苦与努力上,不是其他人能比。
毕竟游戏不香呢?
还是女朋友不润?
而背景,则是出于两个方面考虑。
一个是出生背景越低,但是学历越高,意味这种人所付出的努力与坚持远远超过那些背景好的人。
毕竟背景好的人是能有各种补习班辅助,背景差的一个靠天赋,另一个就是靠努力。
还有一个方面,则是与知识传承相关。
具体的嘛……
“狗子,立即通知这二十个人去材料生产车间控制室。”
一番查阅后,郭逸伸了伸懒腰,随后就出门前往三楼的材料生产车间。
接下来几天何志军,周老他们可能都不在,不趁这个时候搞定大课问题,难道真的老老实实按他们说去演讲吗?
高达什么的,哪有开大课这个问题严重?
而被郭逸选中的那二十个人,就这样被一条二哈吓到了。
有些人走着走着,突然面前出现一条会讲人话,双脚直立,前爪后背着的二哈,是个人都会哆嗦几下。
甚至还有一些更可怜的……
想象一下,你正在解决生理排泄问题,突然出现这一幕,你没捏爆自己的枪或扣入自己菊部地区就算不错了。
所以,等到这二十个人来到三楼材料生产车间的控制室时,各自脸色都不太对劲。
特别有几个人脸色除了难看外还有一点苍白,走路时的姿势略微别扭。
而郭逸,则是一直坐在控制室中,面朝车间,背对着其他人。
直到所有人到齐后,他才转身咳嗽了下:“那个,你们是我挑出来的,最优先教导的后勤学员组长。
接下来我们直接上第一节课。”
郭逸略有僵硬地和其他人说道,讲话时眼睛一直没有直视那二十个人,而是到处飘:“你们先熟悉,之后由你们分批教导其他后勤人员如何生产工厂所需材料。
至于怎么分批,学员有谁,你们自己协商……”
“列队,向右看齐,向前看,跨立。”
“啪啪啪啪啪~啪~”
郭逸还没说完,原本有点稀稀拉拉的人群中,某一位军衔最高的人,听见郭逸的话后立即下令。
一阵有节奏的响动后,人群瞬间整整齐齐的排成两行,然后双脚分开,两手后背,左手握右手腕,一脸严肃认真地看着郭逸。
“咕咚~”
郭逸咽了咽口水,一脸复杂地看着人群。
这气氛怎么就那么令他不舒服呢?
忒严肃正经了吧……
随后,郭逸在他们那专注坚毅的目光注视与感染下,将略有害羞的表情一收,严肃地说道:“首先,这里是整个材料生产车间控制间。
而你们面前的屏幕,则可以根据你们的指令显示生产线的情况。
我们这的生产线全称叫可变式多类组合生产线。
特性和名字一样,它们可根据你们的安排,进行不同种类不同体积的生产。
而你们要做的很简单,也很累……”
“啪~”
正在讲解的郭逸,突然给他们吓了一哆嗦。
原本跨立的姿态,全部都变成如柄标枪一样。
郭逸被迫无奈,小声地上了道:“那个,能不能别这样严肃。我……不太习惯……”
“报告!”
“……你说。”
“这是纪律与习惯问题,请别在意,继续讲解就行。”
郭逸蛋疼地揉了揉额头:这是打算互相伤害吗?
“呼~那我继续说,你们别又突然动起来吓唬我。”郭逸吐了口气,随后继续严肃地说道:“你们要做的就是控制生产线,根据我们提交所需的材料,进行安排。
正常,你们需要根据生产材料的大小,属性,进行安排就行了。
如:高达与宇宙战舰的外壳。
这是大体积的固体材料,那么你们需要安排二至四条生产线合并,然后生产。
而营养棒,它是液体转固体,体积小,你们只需要半条生产线就行了。
很简单,但同时很累。
简单,是因为你们只需要根据材料所需,调整优先级与分配生产线就行了。
累,则是因为很无聊,心累。
之后,安排好生产线后,需要注意生产线有没什么数据变红了。
变红后,停止运作,让系统自检,然后根据自检进行细调和归位就行了。
你们还有问题吗?”
“……”
“那个,说真的。”郭逸看着沉默的人群,有点无奈,只能开口解释道:“有问题别憋着。
这些东西只是你们开始学习的第一步,别知其然不知其所以然。
你们必须懂的为什么这么做,因为你们还要教别人。”
“报告。”
“……讲。”
“按照您的科技水准,完全可以实现自动化生产,为何需要人进行看管?
未来宇宙中,我们也需要人工进行材料生产?”
“别想了,全自动化需要单独一个强人工智能进行监管。
不然,普通人工智能只能呆板地按照生产计划优先级进行生产。
生产线磨损,生产效率等等都不算最优化。”
郭逸看着一头雾水的众人,细心地讲解道:“我举个例子:高达的装甲需要E碳,组合生产线需要15分钟,同时需要额外增加防热与定型设备。
然而它下一个任务却是生产服装,又要分离生产线,又要给设备降温与拆卸设备,跟在又要组合。
这消耗的时间,生产线与特种设备的磨损不是钱吗?
再说了,强人工智能目前就只有你们看见的那条二哈,它还需要帮忙高达制作,工厂子系统多线控制,实验验算等等。
这都需要算力,它就算是强人工智能,那也是有极限的好不!
自动化只是减少人力在无所谓的重复性,流水性等工作,不代表能完全替代人。
而且有些故障,还是需要人工修复。”
“报告。”
“……讲。”
“有那些故障需要人工修复?我们该如何做?”
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我需要生产你们的必需品,你们看着我操作。”
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